4月1日，我院领导班子和领导人员2018年度目标责任考核暨综合研判工作考核测评大会在学术报告厅举行。省属高校领导班子和领导干部目标责任考核暨综合研判第五工作组组长、省委教育工委委员、省纪委驻教育厅纪检组组长刘振涛一行6人来我院开展考核研判工作。学院党委委员、纪委委员、学术委员会委员、工会委员，副高职称以上专业技术人员，副处级以上领导干部，市级以上人大代表、政协委员，民主党派主要负责人参加了会议。会议由党委书记张志华主持。   

刘振涛在讲话中指出，领导班子和领导干部年度目标责任考核研判工作，在推动任务落实、促进高校发展、加强班子建设等方面发挥着重要的作用。做好此次考核研判工作，对于加强省属高校党的政治建设、深化高等教育综合改革、推进“四个一流”建设具有重要的导向和激励鞭策作用，希望与会人员能以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，切实增强“四个意识”，准确把握考核研判工作的任务和要求，提高政治站位，强化使命担当，积极配合考核组开展工作，确保此项任务顺利完成。同时，他介绍了此次考核研判工作的主要内容和方法步骤。    

刘振涛要求，此次考核研判工作一要发扬民主，全面客观。学校领导班子和领导人员要坚持走群众路线，自觉接受师生监督和民主评议，正确对待师生评价，深入持续转变作风，要实事求是、全面客观地总结成绩，认真查找分析一年工作中存在的问题和不足，并以此为契机，鼓足干劲、补齐短板，力争通过考核传导压力、提升能力、增强动力、强化执行力；二要坚持原则，郑重负责。要站在讲党性、讲政治、讲纪律、讲团结的高度，秉持公心、坚持公道，以对事业发展高度负责的态度认真行使好自己的民主权利。要认真思考、对比分析，真实客观、全面负责地进行评价，使考核研判情况能更好地体现民意、反映民声，为省委加强学校领导班子建设提供真实可靠的依据；三要狠抓落实，促进工作。要充分发挥目标责任考核传导压力、推动落实、促进发展、转变作风的总抓手作用，紧紧围绕追赶超越和“五新”战略任务落实，改革创新、攻坚克难，切实提升狠抓落实的精神状态、方式方法和效果要求，不折不扣把省委、省政府的重大部署、重要决策、重点工作落细落小落实，以奋进之笔写好新时代陕西高校追赶超越的新篇章。  

张志华代表学院领导班子作2018年度工作述职报告并作个人述职。他从十个方面回顾总结了学院领导班子一年来的主要工作：加强政治理论学习，政治站位不断提高；加强班子自身建设，治理能力不断增强；加强科学谋划设计，办学体系不断完善；加强内部机构改革，内部管理不断规范；加强干部队伍建设，工作力量不断壮大；实施厚德育人工程，立德树人有效开展；加强一流专业建设，办学特色更加鲜明；重视以赛促教工作，培养质量不断提高；切实关心师生利益，服务效果不断增强；加强安全稳定工作，校园保持和谐稳定。并从五个方面汇报了主要做法和工作措施，还分析了工作中存在的不足。张志华表示，班子将在省委教育工委、省教育厅的坚强领导下，紧抓国家职业教育改革发展的大好机遇，同心同德、同向同力，众志成城，干事创业，紧紧围绕“双一流”建设目标，攻坚克难、追赶超越，着力推动学院各项工作上水平、上台阶。  

随后，学院领导班子成员刘晓玉、范忠、刘文雅、于新和、张秦龙分别就个人2018年度工作情况进行了述职。与会人员听取述职后，对学院领导班子和班子成员进行了民主测评，对学院人才工作情况、选人用人工作和2018年新提拔干部进行了民主测评。    

会后，考核组分别与学院领导班子成员和综合部门负责同志、二级学院党政负责人、部分正（副）职称专业技术人员进行了谈话调研。 

为做好此次考核研判工作，学院在会前发布了考核组的考核工作预告，并设置了征求意见箱，公开征求对学院领导班子和领导人员的意见和建议。3月29日，考核组先行查阅了相关资料。    

（图片：高明雪  核稿：严丽丽）