3月14日下午，陕财职院在电教中心演播厅召开科级以上干部会议，传达省财政厅领导指示，全面部署落实07年工作。

出席会议的领导有文锋、舒煜、刘晓玉、范忠、刘建彪、王文汉、刘文雅，各处室系部及科级负责人共40余人参加了会议。党委书记文锋主持会议，院长舒煜安排工作。

文锋主持会议时说，07年是学院发展建设和人才水平评估最关键的一年。为搞好迎评促建和二期扩建，去年我们已做了大量卓有成效的工作，成立了评估组织机构、建立评估体系并开展了自评工作，顺利完成了公寓等基建的前期任务。上学期春节前学院又及时提出学院07年的工作计划要点，包括办学评估、人事管理制度、二期扩建后续工程等，报送厅党组，厅领导给予肯定并提出新的要求。今天开会，就是要落实厅领导的指示，明确任务，统一思想，鼓舞士气，迅速推进各项工作。

会上，院长舒煜发表讲话，全面安排了07年工作任务。他的讲话分两个部分，第一是传达了厅长刘维隆同志对学校工作的指示和要求，第二是详细部署了07年工作任务。

舒煜首先讲，上学期未、春节前学院就下发了2007年工作要点。3月6日，刘维隆厅长对学院工作提出三点要求，一是要将07年工作细化分解到各处室系部，狠抓落实，确保完成迎评促建的各项准备工作，要将迎评促建作为07年的中心工作抓紧、抓实、抓出成效；二是要进一步规范学院的管理工作，建立健全科学的机制和规章制度；三是要重视学院校园文化建设，形成积极向上的和谐校园文化氛围。上学期未，分管学院的厅领导蔺松元同志来校现场办公，提出明确的基建工作任务。厅领导和厅党组多次听取学院工作汇报，研究学院发展规划，对学院工作的支持力度是空前的，极大地激发了全校教职员工做好工作的积极性。今天的中干会是工作会，落实会，我们一定要认真执行年度工作计划，努力干好工作。任务紧迫，刻不容缓，从本周开始，要将07年工作任务迅速从文件上落实到各处室系部和工作岗位上去，全面推开，抓落实，出成效。

随后，舒煜从8个方面安排了07年的主要工作。(一)关于迎评促建工作。迎评促建是今年的中心工作，也是学院上台阶的基础性工作，要把它作为考核各级干部履行岗位职责情况的主要标准；(二)关于岗位责任制工作。要在两周内完成全员“五定”工作，使每一个人有岗到位，职责明确，做到人人有职责，事事有人管。今年工作作风必须有大变化，对拖拖拉拉贻误工作的现象必须彻底纠正；(三)关于全员岗位培训工作。岗位培训不仅是工作需要，也是迎评促建的指标要求，在二、三周内完成全员岗位培训任务，通过培训，达到职责清楚、技能具备、程序熟悉、方法得当、富有成效的目的；(四)关于中层干部年度考核工作。本周内就要拉开中层干部年度考核工作，进行全面考核，考核结果和本人见面，进入档案，同时还要做好完善机构、调配干部工作；(五)关于全年任务分解工作。下发的全年工作计划已经细化，具体分解到岗位人头，逐级要签订迎评促建责任书；(六)关于基建工作。舒煜先是通报了二期扩建中的8项主要工程项目，然后强调说，基建工作头绪较多，任务繁重，时间紧迫，要合理穿插，搞好衔接，保证工程进度和质量；(七)关于职工住宅的团购工作。学院对教职工的住房问题已作出了安排，切实解决无房教师和职工的住房困难；(八)加强校园文化建设，采取多种有效方式，建立积极向上的和谐校园文化氛围。良好的校园文化和规范的管理是互动的，相辅相成的，建设校园文化就是营造和谐的管理环境，体现人本主义，提高管理透明度，使教职工心情舒畅，激发积极性和向心力。另外，校园文化也是一个常命常新的课题，要认真研究，积极推进。