前日，我院在东多媒体教室召开了教学口教职工大会。会议主题是“更新观念，强化管理，不断提高教学质量水平”。   

会上，副院长范忠做了重要讲话。他首先从五个方面介绍了我国职教的形势、现状和职业教育改革发展取得的成就：（1）职业教育关键领域改革有所突破，增加了职业教育投入和生均经费标准。(2)产教融合取得实质性进展。建立了产教对话机制，各级政府制定产业、职教发展规划。（3）质量建设迈出重大步伐。公布了专业教学标准、产业需求标准。（4）综合改革持续推进，包括推进实验区改革。（5）基础性工作进一步推动。示范性、实训基础、教师队伍、信息化、国际化等建设都在推进。   

范忠接着说，职教和改革初显成就，但与国家要求及人民的愿望还有一定差距；职教发展的方向已经明确，但力度与改革发展仍有差距。我国的职业教育挑战和机遇并存，面临的困难主要有以下几个，一是办学条件仍然是各类教育中最差的,二是教师队伍面临着数量和质量的双重短缺,三是在校企合作过程中，没有相应制度予以保证，四是在专业、教材、实训基地、办学理念等基本建设方面任重道远。职业教育要培养出产业结构升级需要的专业人才，才能在竞争中取胜。   

在更新观念、深化改革问题上。范忠提出，职教主体各方面都要更新观念，包括管理者、办学者、教育者、学习者。大家都要做好本职工作，大力发展有特色的财经职业教育。如何更新观念？他讲道，现代职业教育就是适应现代科学技术和生产方式，系统培养生产服务一线技术技能人才的教育类型。职业教育要与国家转型升级同步，与教育现代化同步，与构建体系完备的终身教育同步，与激发劳动者价值同步，与职业教育自身发展转变同步。   

在谈提高教育质量、推动今后工作时。范忠强调，学校及广大老师要肩负使命，强化管理。他具体讲了六点意见：第一，抓好日常管理工作。着重在专业、课程、教材、考试、实训等环节抓好管理。各职能部门要切实负起责任，齐抓共管。要严肃纪律，对迟到、早退等不良现象零容忍。第二、着力加强队伍建设。打造一支过硬的教师队伍和管理队伍，通过研究生的培养、与国内外知名大学交流、外聘名师等途径，打造一流的师资队伍。第三、以示范校建设为龙头，全面推动各项工作。查找专业建设、课程建设、实习实训基地建设方面存在的不足，通过示范校建设，使学院各项工作再上一个新台阶。第四、搞好实习、实训基地建设和职教集团建设。良好的实习、实训条件，是培养学生职业技能的前提，职教集团建设是推进产教结合的重要途径。我们应下大气力抓好实习、实训基地建设和职教集团建设。第五、科研和督导做好配合工作。在进行专业建设、课程建设工作中，教育教学研究室要组织专家完成评审工作，为专业建设和课程建设的质量把关；督导室要做好教学活动日常检查工作，确保日常教学活动顺利开展。第六、注意修养，凝练师德。针对目前队伍中，个别人言行失范、不能为人师表、政治信仰迷茫、理想信念模糊、职业情感和职业道德淡化、服务意识不强等现象，要凝练师德，狠抓学风教风，营造良好的校园氛围。要坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新、矢志不渝、锤炼高尚品格。在如何提高职业教育的效益上，他认为，核心是教学质量，重点是示范性建设，机制是校企合作、工学结合，解决途径是工学交替、实习实训。   

范忠在讲话结束时说，在示范性院校建设中，我们要把自己的梦想与中国梦结合起来，开创学院发展的美好前程。   

（核稿：徐寒 审核：严丽丽）